夯基垒台质量强企丨圣普集团2024年度质量月活动圆满落幕

人气：107 日期：2024-11-05

赤橙黄绿青蓝紫，谁持彩练当空舞！为期一个多月热火朝天、张弛有道的圣普集团有限公司（以下简称圣普集团）“质量月”活动成功落下帷幕。11月4日，圣普集团2024年度质量月活动总结表彰大会在圣普工业园区盛大召开，为活动划上了一个圆满的句号。

隆重举行总结表彰大会

质量月活动伊始，圣普集团积极响应号召，以“质量：厚植文化，传递信任，构建新生态”为主题，与全国质量月主题“加强质量支撑，共建质量强国”相呼应，相继开展了一系列结合各事业部特点和质量水平的质量改善活动，旨在发挥各事业部在集团公司高质量发展中的支撑作用。

活动期间，圣普集团质量部门围绕活动主题组织开展了质量承诺宣誓、质量意识教育、质量知识竞赛、技能比武大赛、质量改善建议征集等活动，通过多种形式充分展现企业质量文化，大力营造浓厚的活动氛围，持续推进公司质量管理再上新台阶。

开展全员质量承诺宣誓

精心策划，掀起了质量月活动热潮

质量部门精心策划、统筹安排，举行了质量月活动启动大会，提前编制下发《关于开展2024年质量月活动的计划》，并成立以李铁军总为组长的“质量月”活动领导小组，对活动内容和活动要求进行全面部署和细化。

召开质量月活动启动会

意识先行，开展全员质量意识教育

质量部门通过开展主题宣讲、观看质量意识宣传教育视频等方式，在全体员工中展开了质量意识的熏陶与内容建设，强调了唯有先重视质量，方有迈开质量改进的第一步，质量意识教育不可或缺。

观看质量意识培训视频

以赛促学，持续夯实质量知识基础

10月7日开始，质量部门组织开展了质量月知识竞赛，各事业部管理者和员工踊跃参赛。本次竞赛采用闭卷考试的形式，比赛过程中，参赛人员一丝不苟、认真作答，充分展现了圣普人的精神风貌和专业素养。

质量知识竞赛现场场景

技能比武，唯有勇者笑傲质量先进

质量月活动绝对不是纸上谈兵，质量部门9月底开展了多场技能比武大赛，多支队伍和个人进入了最后的角逐中，公平竞赛，精彩激烈。通过竞赛，营造了“以赛促学、以赛促练、以赛促进”的良好氛围，展现了选手良好的竞技水平和深厚的技术实力。

开展质量技能比武大赛

质量改进，奖励合理化建议与行动

合理化建议与质量改进行动是本次质量月活动的重中之重，质量部门拿出真金白银，对任何有助于提升公司质量管理水平的合理化建议，一经采纳立即兑现；对在工作实践当中切实有效的质量改进行动，质量部门经过评估、实施后立刻加以嘉奖。

对提出合理化建议与质量改进优秀员工进行嘉奖

在质量月活动总结表彰大会上，集团副总裁李铁军最后作总结陈词，就夯实质量月活动成果、加强质量管理工作提出三点要求：一是进一步发挥质量“压舱石”作用，要坚持走高质量发展道路，处理好质量与发展、质量与效益的关系；二是进一步提升质量责任意识，要持续强化“第一责任人”责任意识，严抓细管，推动系统协同，确保质量工作高效开展；三是进一步推进质量创新活动，要注重质量创新活动成效，将创新成果转化为实际生产力，推动企业质量管理水平提升。下一步，圣普集团将以质量月活动为契机，持续落实各项质量改善活动，助力公司质量建设迈上新台阶。